Náhradní plnění ve světle novely zákona o zaměstnanosti a výkladových stanovisek MPSV – co zaměstnavatele čeká a nemine
Článek se zabývá novelizovanou právní úpravou náhradního plnění nahrazujícího zaměstnávání povinného podílu osob zdravotně postižených, a to zejména formou odběru výrobků a služeb od kvalifikovaných dodavatelů. Podrobněji řeší otázku limitů ve vztahu k počtu osob zdravotně postižených zaměstnaných kvalifikovaným dodavatelem a rovněž které výrobky a služby lze pro účely plnění této povinnosti využít.
Celý text článku naleznete zde.